イキイキと生きる大人が増殖し、未来に希望が持てる社会のために
コラム

働き方

人生100年時代。「二毛作・三毛作の人生を」と言われても、いきなり転換するのは難しい

これからは、60歳定年でリタイアし、悠々自適なんてことはなくて、 「二毛作、三毛作の人生を」と言われるようになりました。 東洋経済オンラインの記事、 「100年生きる前提」の人生設計に何が必要か 人生「二毛作、三毛作」す …

このまま逃げ切れるか?! 逃げ切るつもりが、その先はまだまだ続くのです

このまま今の会社にいつづけて、余計なことを言われることなく、責任取らされるでもなく、輝かしい実績を収めるでもなく、問題なく勤め切りたい。 ~すなわち、「逃げ切りたい」 ここまで明確な言葉にしなくても、同世代からこれに類す …

これからは「働かないおじさん」だけじゃなく「働かないおばさん」も問題

「働かないおじさん」を生産しないためには、「働かないおじさん」を作らないように早めに定年を設定すればいい、という記事をみつけました。   日本企業復権の劇薬「40代定年制」 http://wedge.ismed …

これからの時代に求められるスキル、50代60代と働く力&働かせる力

仕事で私がお世話になっている、優秀なアラフォー女性がいます。 彼女は、私と同世代の人たちのボス。 中途採用の50代~60代を束ねる立場。 彼らの経験やスキルを尊重し、細やかな気遣いで大量の仕事を捌いていくのです。 組織内 …

リタイア後に仕事する?しない? どんな風に働く? 働き方は人それぞれ

秋田県は70歳以上の雇用が全国トップなんだそうな。 70歳以上まで働ける県内企業の割合は32.9%、なんと3年連続の全国トップ。 (70歳以上の雇用3年連続で1位 秋田労働局|労働新聞ニュース|労働新聞社) 一般的には、 …

個人事業主の始め方 ~定年が視野にある会社員が個人事業主になりたいと思うなら

私が会社員だったころ、個人事業主になることは憧れでした。 仕事自体は大好きだったけれど、 会社にいると、やりたいことだけでなくやりたくないこともたくさんやらなくてはいけないし、 会社ルールもいろいろあるし、だから自分ペー …

会社員の定年後の道は三つ

年金支給開始年齢が上がったことに伴い、事業主は定年を延長するか、もしくは再雇用するか、 制度上はしなくてはいけなくなりました。 が、実際のところ定年延長しているところはそう多くはありません。 平成26年民間企業の勤務条件 …

老親の介護で、仕事との両立に悩んだらまず知っておきたい「介護休業制度」

年老いた親がいる私たちの世代にとって、親の介護問題は気にししないわけにはいかない問題です。 介護問題と言っても、今まさに自分自身が親の介護を引き受けているという人だけでなく、 今は時々様子を見に行く程度だけど・・・ 今は …

副業が会社にバレる? バレないためには?

10月26日水曜日夜、千代田区にて トラベシアpreフォーラム「『マイナンバー社会に副業は危ない』は本当か?!」を開催しました。 なぜ、開催したのかはこちらで詳しく書いていますが、一言で言えば、自分の人生を生きるための智 …

自分らしく生きていくための選択肢としての「副業」を、あきらめてはもったいない!

高齢化社会だからこそ、将来の仕事や働き方を考えておきたい。 超高齢社会に突入し、今の平均寿命は男性で80歳、女性は87歳。 だけど、ほとんど会社の定年は60歳。 女性だったら、定年後30年近くもあって、悠々自適なだけでは …

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